Прийом на роботу до польських шкіл українців, що прибули до Польщі після 24 лютого 2022 року

Основні засади, на основі яких відбувається прийом іноземців на роботу до шкіл у Польщі, відображені у розпорядженні від 30.10.1992 року. 

Умови, яким має відповідати українець (-ка), який (яка) планує працювати у польській школі:

• легальне перебування на території Польщі (кожен громадянин України, хто в'їхав на територію Республіки Польща після 24.02.2022 року і отримав номер песель, може легально перебувати 18 місяців - це передбачено Законом «Про допомогу громадянам України у зв’язку із збройним конфліктом на території цієї країни» від 12 березня 2022 року),
• дозвіл на працю не потрібно отримувати, роботодавець має у термін 14 днів підтвердити Ваше працевлаштування на сайті praca.gov.pl.

Закон «Про допомогу громадянам України у зв’язку із збройним конфліктом на території цієї країни» від 12 березня 2022 року визначив певні окремі вимоги, що стосуються прийому на роботу викладачів і помічників вчителів:

• ст. 46 – викладач без оголошення конкурсу може бути працевлаштованим, якщо легально перебуває у Польщі, і підтвердить, що станом на 24.02.2022 р. працював викладачем у ЗВО в Україні і має відповідну посаді освіту та кваліфікацію, науковий ступінь, вчене звання,
• ст. 57 – на посаду помічника вчителя може бути найнята особа, що не є громадянином Польщі, але знає польську усну і письмову мову на рівні, що дає можливість допомагати учневі, що не знає польської мови взагалі або знає на недостатньому для навчання рівні. 

На посаду вчителя відповідно до законодавства прийом відбувається на підставі умови про працю. Українець (-ка) може працювати у школах на посаді вчителя якщо:

• така потреба виникає із організації навчання;
• згоду на прийом на роботу висловить орган управління школою;
• має відповідну кваліфікацію (вища освіта із відповідною педагогічною підготовкою) - коли є така потреба, орган управління школою може відійти від кваліфікаційних вимог;
• відсутня судимість за злочини, у т.ч. фінансові злочини;
• є повноправним (-ною) і користується публічними правами.

(Джерело: Tomaszewska B. 

Zasady zatrudnienia cudzoziemców. Dyrektor szkoły. 5.2022. S. 36-40;

а також https://www.gov.pl/web/ua)